Du nouveau pour les particuliers employeurs en ce mois de janvier !
Dans le cadre de la loi de financement de la Sécurité Sociale pour 2018, une évolution des cotisations salariales est mise en place. Voici les changements à noter dès maintenant.
Vous employez un auxiliaire de vie, déclaré au Cesu ? Vous êtes donc directement concernés par cette mesure qui s’applique aux salaires versés et déclarés pour la période d’emploi de janvier 2018.
Ce qui est à retenir :
- Suppression de la cotisation salariale d’assurance maladie, dont le taux est de 0.75%
- Réduction de la cotisation salariale d’assurance chômage. Le taux passe de 2.40% à 0.95%
- Augmentation du taux de la CSG de 1.7 point.
Ces modifications des cotisations salariale implique donc la revalorisation de la rémunération nette du salarié, mais ne nécessite pas la mise en place d’un avenant au contrat de travail.
Il ne faut surtout pas oublier d’effectuer ce calcul au moment de la déclaration et du versement du salaire de ce mois de janvier.
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